28 июня на Верховцевском стадионе «Локомотив» прошел открытый турнир по мини-футболу, посвященный Дню Конституции Украины. В нем приняли участие команды  железнодорожных предприятий, а также городские. Играли на выбывание, поэтому некоторые команды, по их мнению, не смогли реализовать себя в полном объеме. Турнир прошел гладко, но не без конфликтов. Самой напряженной выдалась финальная игра железнодорожных предприятий СК-4 и ЭЧ-3, где игроки команды ЭЧ-3 посчитали необъективным судейство Кучеренко Николая Анатольевича, который не заметил «руки» у игрока команды СК-4. Команда СК-4 взяла финал со счетом 3:1.  Нужно отметить, что зрители также комментировали факт игры рукой игрока команды СК-4.

Отдельного внимания заслуживает команда сборной г. Верховцево, которая бегала в новенькой форме, приобретенной горсоветом. Ребята заняли призовое – третье место, победив в матче за третье место ПЧ-13. Можно сказать с уверенностью, что потенциал команды еще не раскрыт, поэтому будем ждать новых, лучших результатов как в Верховцево, так и за его пределами.

Помимо награждения команд-победителей также были определены лучшие игроки турнира. Призовой фонд составлял 500 грн., из них: 250 грн. – за первое место, 150 грн. – за второе место и 100 грн. за третье место.

Нещодавно продзвенів останній дзвоник, пролунали прощальні акорди випускного вечора. Школа сумно зітхнула прощаючись з дітлахами. Та її незупинне серце увесь час б’ється в шаленому ритмі сучасності і вже 31 травня дає старт «Школа лідерів».

В ній зібралося більше 30 учнів: лідерів класів та членів шкільного учнівського самоврядування. Ідея провести навчання лідерів виникла невипадково, бо проблема лідерства в шкільному колективі – одна з найгостріших, найактуальніших у виховній системі школи. Тож метою проведення занять-тренінгів було: розширити уявлення учасників про роль лідерства в колективі, формування навичок ефективної партнерської взаємодії підлітків-лідерів та педагогів, що з ними працюють.

Заступник директора, класний керівник, лідер у класі, лідер органу учнівського самоврядування чи директора школи – це насамперед лідер, людина, яка вміє все або майже все. Вона може провести урок, перевірити пости на чергуванні, захоплено розповісти про прибульців з космосу на класній годині, придумати реквізит до вистави, організувати похід чи дискотеку, приймати рішення, від яких хтось чи щось залежить. Ця людина краще за багатьох може робити багато речей, але вона не чарівник, вона лідер.

Хто такий лідер? Це – приклад. Від зовнішнього вигляду до вміння захопити справою, словом, однією своєю присутністю він зміцнює сили колективу, веде його до перемоги. Саме ці вміння і навички набували наші лідери у «Школі».

Зібравшись першого дня, учні розподілились за двома загонами, що обрали собі назви, девізи, атрибутику (емблему та краватки), обрали вожатих: Михайлюк О.І. та Батюту С.М. І зайнялись підготовкою презентації загонів.

Наступного ранку день почався з вітання, а потім, цікавих творчих презентацій. Далі чекав тренінг «Спілкуємось і діємо», що провела психолог Призова О.М.  Діти набули навички продуктивного спілкування.

Третій день всі разом вирушили у цікаву подорож до м. Верхньодніпровська та селища Дніпровокам’янки. Потрапивши до сільської школи всі були приємно вражені. Нас радо зустріли учні та вчителі школи, провели захопливу екскурсію селищем та шкільним музеєм. А найбільше вражень у дітей викликала гра «Безлюдний острів», що була проведена на березі р. Дніпро. В ході якої лідери застосували свої вміння і навичку. Підсумки підводили всі разом біля кострища зі смачною їжею. Щасливі, заморені повертались додому.

А наступного дня вже чекав тренінг з підготовки та проведення КТС «Самі плануємо, готуємо, проводимо, аналізуємо», що навчив дітей методиці організації КТС. Провела його директор школи Воронцова Л.Ф., яка і започаткувала цю методику в нашій школі. У ході тренінгу діти спілкувались з нею на рівних називаючи просто Людмила та підкинень мали змогу задати запитання на самі різні теми, що хвилювали їх. Це дуже вразило учнів і вони довго не могли розпрощатись з директором, а потім ще довго обговорювали тренінг.

Ось нарешті наступив останній день. Він був трохи сумним, тому що це день закриття. Лідери вирішили прийняти участь у заході літнього дитячого табору, а саме Дні здоров’я, де на «Ура» презентували миючі засоби. А далі, поснідавши, поспішили до тренінгового класу, де на них вже чекала Ольга Михайлівна Призова, що приготувала підсумкову зустріч, яку назвала «Я не чарівник, я ще тільки вчуся…». діти, маючи попередньо набуті навички, визначали якості й риси, що притаманні лідеру. Розбившись групами, учні створювали свої острови з їх правилами, думали над тим, де і чим може бути корисним кожен член групи. Час промайнув дуже швидко і ось кожна з груп презентують свій острів.

Сумно було розставатись з учнями-лідерами, що так здружились за ці  п’ять днів.

Наостанок підводивши підсумки було задано лише з запитання:

Що сподобалось?

Що  не сподобалось?

Що ви пропонуєте?

З відповідей було видно, що дітям сподобалось майже все: і тренінги, і екскурсія, і зустріч з директором і т. д. Але одноголосно було визнано один головний недолік – це, як оказалось, занадто мало часу проходила «Школа лідерів». На майбутнє всі пропонували не менше 10 днів. А ще б хотілось проводити такі навчання десь на природі, поближче до річки, щоб діти могли не лише займатися, а ще й оздоровлюватись. ось такі ініціативні виявились наші лідери.

Закриття відбулося закликами:

Ми лідері – завзяті і кмітливі!

Ми сповнені сил та енергії!

Ми маємо багато мрій, задумів і планів на майбутнє!

Ми прагнемо дбати про тих, хто поруч з нами!

Хай щастить нам завжди і всюди!

Я вважаю, що сьогоднішня ідея проведень «Школа лідерів» – це лише один з перших кроків формування творчої особистості учнів, яка змогла б розв’язувати як щоденні, так і масштабні завдання, що забезпечували б успіх колективу.

Смакота Н.Г. – заступник директора

Верховцевської СЗШ №1

Проблема воды в Верховцеве является, пожалуй, наиболее острой. Об этом свидетельствуют и многочисленные просьбы читателей газеты «Верховцевский ВестникЪ», которые изо дня в день настаивают на освещении этой проблемы.

«Спасение утопающих – дело рук самих утопающих» – это выражение, как ни одно другое, уже на протяжении практически 20 лет описывает отношение нашего государства к своим гражданам. И не имеет значения, кто за время независимости Украины был у власти – как в Верховцеве воды не было, так ее и нет! У государства как всегда нет денег – «спасайте себя сами», – молвит оно каждый раз. Так что «утопающим» в безводье верховчанам нужно надеяться только на себя.

Летом в Верховцеве воду в кране увидеть можно, но крайне редко. Безусловно, в каждом районе Верховцева вода идет по-разному: у кого-то часто, у кого-то реже, а у кого-то летом ее вообще нет. Хорошо, когда человек живет в частном доме, где есть колодец. А что делать тем, кто живет в квартирах?

Кстати:

По данным санитарной станции в воде колодцев, которые находятся на территории г. Верховцево содержится в пять раз больше нитратов, чем положено.

В Верховцевском городском совете говорят, что единственный выход из ситуации – создание кооперативов. Схема очень проста:

1. Уличный комитет или просто инициативный человек решает провести воду.
2. Они собирают людей со своей улицы, которые хотят это сделать и создают вместе с ними кооператив.
3. Обращаются в Верховцевский горсовет, где через время подсчитывают приблизительную сумму  подключения воды. Сумма делится на количество потребителей и выходит стоимость «водификации» одного жилого дома.
4. Начинаются работы (сначала с документацией, потом – строительные).

Нужно отметить, что зафиксированной цены на «водификацию» каждого по отдельности

дома нет. Все дело в том, что на это влияют определенные факторы: количество людей, решивших подключиться к водопроводу, их активность (помощь физического плана: земляные работы и т.д.), место расположения улицы и дома. При удачном, т.е. сплоченном и достаточно большом кооперативе, цена на подводку воды в дом существенно ниже той, которая необходима для создания колодца.

Летом давления воды и оборудования из Щуровки (населенный пункт под Верхнеднепровском) не достаточно для полного обеспечения Верховцева H2O. При  осуществлении постоянного напора воды в наш городок как зимой, так и летом необходимо бурить скважину. К примеру жителям Поста Б было достаточно поменять трубы без бурения скважины, так как вода из Щуровки идет туда напрямую, а вот жителям противоположных районов придется бурить глубинные скважины.

Верховцевский городской совет всегда приветствует создание кооперативов и помогает всем, чем может в вопросах «водификации», а это в первую очередь – вопросы, связанные с документацией и предоставлением профессиональных работников.

Дополнительные проблемы с «водификацией» населения г. Верховцево приносят, как ни странно, его жители. Вот например скважина, которую возвели для обеспечения шестиэтажки и пятиэтажки, а также «Козынки» водой, уже осталась без оградительной сетки, отмечающей санитарную зону. Хотелось бы верить в то, что на этом мародеры остановятся.

Проблему воды в Верховцево можно решить только с помощью кооперативов. Не нужно бояться давать деньги представителям уличного комитета или инициативному человеку (имейте ввиду, что деньги необходимо давать только тем, кто является Вашим соседом по улице или живет неподалеку от Вас), думая, что он заберет себе часть  – в любой момент Вы можете пойти в горсовет, чтобы ознакомится с ценообразованием «водификации» своего дома. Это делается для исключения возможностей мошенничества.

Мнение специалиста: «Прогнозные показатели бюджета 2010 г. Верховцево более оптимистичны…»

Для большинства людей показатели бюджета как г. Верховцево, так и  всей Украины не очень понятны, в связи с чем газета «Верховцевский ВестникЪ» обратилась к главному бухгалтеру Верховцевского городского совета Чернобровой Любви Романовне для того, чтобы она смогла дать оценку бюджету г. Верховцево – 2010. Она как никто другой понимает реалии нынешнего бюджета и то, что может выйти в конечном итоге.

«На мой взгляд, по сравнению с 2009 г., прогнозные показатели бюджета 2010 более оптимистичны. Об этом свидетельствует, прежде всего то, что средствами на оплату труда работников, с учетом повышения минимальной заработной платы и тарифных разрядов, все учреждения социально-культурной сферы обеспечены в полном объеме. А в «кризисном» 2009 г. мы вынуждены были принимать «непопулярные меры» для обеспечения экономии фонда заработной платы (не заполняли вакантные должности, не принимали на работу по совместительству и т.д.). То есть с уверенностью можно сказать, что задолженностей по заработной плате ни перед работниками, ни перед пенсионным фондом в 2010 г. не будет. Кроме того, в текущем году были увеличены лимиты потребления электроэнергии и природного газа, что дает надежду на то, что будущей зимой в учреждениях социально-культурной сферы будет теплее. Ведь с 2007 г. по 2009 г. включительно лимиты на энергоносители уменьшались на 10 % ежегодно, как это предусматривал закон о госбюджете на соответствующий год. В Законе Украины «О госбюджете Украины на 2010 г.» такая норма отсутствует, что не может не радовать.

Затраты на питание детей в дошкольных учебных заведениях предусмотрены на уровне прошлого года, а вот на приобретение медикаментов для учреждений здравоохранения увеличены вдвое. Это даст возможность обеспечить городскую поликлинику вакциной от туберкулеза, флюоропленкой, реактивами для проведения лабораторных анализов и медикаментами для оказания первой медицинской помощи.

Отдельно хотелось бы сказать о наших городских дорогах. В городах районного значения дороги ремонтируются за счет средств, полученных в виде налога с владельцев транспортных средств как юридических, так и физических лиц. Но согласно Бюджетного Кодекса Украины, этот вид налога (как и многие другие) распределяется между бюджетами разных уровней, в результате чего в городской бюджет поступает только 50% от общей суммы уплаченного налогоплательщиком сбора. Так в 2009 г. это составило 114,2 тыс. грн. Из них на ремонт дорог использовано 83,0 тыс. грн. Конечно это был исключительно ямочный ремонт отсевом и шлаком, ведь 1 погонный км. дороги с асфальтным покрытием, соответствующий европейским стандартам, сейчас стоит около 1 млн. грн. Мы же, исходя из наших средств, имеем возможность только оплатить работу техники, занятой в ремонтных работах, а за материалы для самого ремонта мэр города договаривается так, что местный бюджет их не оплачивает. В 2010 г. на ремонт дорог планируется потратить 94,5 тыс. грн.

Также хочется отметить запланированные затраты на благоустройство города. В 2010 г. они составляют 81,6 тыс. грн. (в 2009 г. фактически было использовано 78,8 тыс. грн.)

Работы по благоустройству города, согласно ст. 91 Бюджетного кодекса Украины должны финансироваться за счет доходов местных бюджетов, которые не учитываются при определении объемов межбюджетных трансфертов. В 2010 г. эти доходы составляют 421,6 тыс. грн., но за счет этих доходов должны также финансироваться Верховцевский Дом детей и юношества, (минимальная потребность в средствах на 2010 г. для которого составляет 340,0 тыс. грн.), программы социальной защиты населения (9,5 тыс. грн.), содержание местной пожарной команды (100,0 тыс. грн.). Как видно из представленных выше цифр, приходится экономить на всем, чтобы профинансировать работы по благоустройству города. Ведь это и уборка мусора в центральной части города и уборка травы на обочинах центральных дорог, и обрезка кустов и деревьев, и отлов бродячих животных, и содержание смотрителя на кладбище, захоронение одиноких граждан и прочее.

Хотелось бы, чтобы на эти и другие работы по благоустройству города выделялось больше бюджетных средств.»

С 14 по 15 мая 2010 года в г. Желтые Воды состоялась IX спартакиада ОАО «Днепропетровскгаз». На спартакиаде принимали участие представители горгазов практически всех районов Днепропетровской области, где Верхнеднепровский район не был исключением. Для участия в спартакиаде и защиты спортивной чести района горгаз г. Верховцево направил двух своих работников: Филиппова Дениса и Задорожнюка Романа. За Верхнеднепровский район выступали также газовщики из Вольногорска.

В соревнованиях по бегу на 800 метров Филиппов Денис занял 1 место в области и отстоял честь Верхнеднепровского района и г. Верховцево. Это, к сожалению, единственная золотая медаль, на счету у газовиков Верхнеднепровщины. Тем не менее в нашей копилке есть и другие медали, но, в основном, это вторые и третьи места.